ケアマネージャーは要介護者が心地よく暮らす為にケアマネジメントを行う重要な仕事を担っている。しかし年々要介護者が多くなる介護業界の中で、ケアマネージャーの求人数は介護士などに比べてあまり多くないのが現状だ。そんなケアマネージャーの転職を成功させる為のコツは3つである。

その1つは自分の経験をアピールすることだ。今までに担当した件数や介護利用者の要介護度や病気の状況を記録し、その対応で成功したことなどを転職の面接時にアピールすることで有利になる。また緊急時や困難な事例を解決した経験があればそれもアピールすると良い印象を与えられるのだ。上手にアピールする為には、面接時に分かりやすく伝えられるように整理しておくことが大切だ。

2つ目は主任ケアマネージャーの資格を取得することだ。ケアマネージャーの経験が5年以上あれば、この資格を取得することで転職時に優遇される。居宅介護支援事業所の管理者はこの資格を持っていることが必須で、ケアマネージャーの求人はこの資格を保持していることが条件になっていることが多くあるのだ。この資格を取る為には研修や費用などが必要になる。自己負担も大きいが、より良い転職先に就く為にも取っておくことが大切だ。

もう1つは研修を数多く受講しておくことだ。市町村や病院、事業所が主催するものなど、ケアマネージャーを対象とした研修は数多くある。なるべく多くの研修を受けること知識の幅が広がるだけでなく、事業所や介護施設の人などと顔見知りになり貴重な情報を得たり転職先が見つかることもある。